Mitarbeiter*in für die Sachbearbeitung für die zentrale Frauenbeauftragte / Frauenbüro
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Projektkoordination FEM POWER an der MLU/Halle
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Referent*in für geschlechtergerechte Karriereentwicklung an der Universität Siegen
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Wissenschaftliche Hilfskraft für Mentoring Hessen gesucht
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Mentoring-Programm der UdK für hochqualifizierte Künstlerinnen und Wissenschaftlerinnen
Hochqualifizierte Künstlerinnen und Wissenschaftlerinnen, die eine Professur anstreben, werden für die Dauer eines Jahres gezielt darin unterstützt, ihre Kompetenzen zu stärken und Karrierechancen auszubauen.
Das Mentoring-Programm fördert:
• qualifizierte Künstlerinnen, die mit herausragenden Arbeiten auf sich
aufmerksam gemacht haben und eine Professur anstreben,
• habilitierte bzw. sich habilitierende Wissenschaftlerinnen mit herausragendem Forschungsprofil, Kunstbezug und dem Berufsziel „Professur“.
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Wissenschaftliche*r Referent*in in der Gleichstellung an der Medizinischen Fakultät der RWTH Aachen
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Referent*in für Diversität an der Leuphana Universität Lüneburg
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Wissenschaftliche Mitarbeiter*in im Projekt “Frauen gestalten die Informationsgesellschaft” an der Universität Paderborn
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Werkauftrag der LaKoF Berlin zur Konzeption und Durchführung einer Veranstaltungsreihe zu Diversität an den Berliner Hochschulen. Bewerbungsschluss ist der 30.6.
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Leitung der Rektoratsstabsstelle IGaD (Integration Team – Human Resources, Gender and Diversity Management) an der RWTH Aachen University
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